Sie kennen die Situation: eine wichtige Führungskraft verlässt kurzfristig Ihr Untenehmen und der Nachfolger muss erst noch rekrutiert werden oder steht erst zu einem späteren Zeitpunkt zur Verfügung. In der Zwischenzeit führt die Vakanz dazu, dass wichtige Aufgaben nicht mit der nötigen Konsequenz wahrgenommen werden. In solchen Fällen kann ein sofort einsetzbarer, aber nur zeitlich befristet benötigter Interimsmanager die Lösung Ihres Problems sein.

Oft sind auch die Grenzen zwischen Unternehmensberatung und Interims-management fließend. Unternehmensberater bringen Problemlösungen, Personal-berater bringen Menschen und Interimsmanager schließen die zeitliche Lücke dazwischen.

Wir vermitteln Ihnen gerne professionelle Kurzzeitmanager mit umfassender Ausbildung und Berufserfahrung in allen relevanten Gebieten des Bankgeschäftes um Ihnen eine kurzfristig verfügbare, zeitlich flexible und kostengünstige Lösung für Ihre personellen Probleme zu bieten.